出品｜搜狐科技
作者｜张雅婷
7月27日，长鑫科技正式登陆科创板。
截至发稿，长鑫科技股价报54.65元，较发行价飙升531%，总市值突破3.6万亿元。作为参照，腾讯最新市值为4.03万亿港元（约合人民币3.48万亿元）。
在这场资本盛宴中，长鑫员工成了最耀眼的受益者。IPO前，员工持股平台合肥集鑫直接持有公司50.37亿股股份。公司曾实施两次员工持股计划，累计授予6760人次。粗略估算，数千名核心员工由此跻身千万富翁行列。
创始人兼董事长朱一明目前合计持有约15.9亿股。按54.65元/股计算，这部分股权账面价值约869亿元。此外，朱一明承诺自愿将7.68亿股全部分配给员工，这堪称A股史上最大规模的个人股权激励，价值约420亿元。
当然，并非所有员工都能靠股票暴富。多位长鑫员工向搜狐科技透露，只有主管及以上（内部L9）级别才有资格获配股票。
普通员工的激励主要靠奖金，代价是超长的工时。一名PE工程师坦言，今年7、8、9月公司将发双倍底薪，年终奖至少6个月，部分部门甚至能拿到8-12个月。“常规作息一般是996，每月加班100小时。”
作为国内唯一能在DRAM领域与三星、SK海力士、美光正面交锋的企业，长鑫在AI时代展现出强劲爆发力。一季度归母净利润同比暴增16倍，营收已超过2025年全年的80%。
校招卡本科211、需填高考成绩，北大博士：面试很难
今年以来，AI浪潮驱动存储产业持续升温，已成市场共识。作为国内龙头，长鑫前景被广泛看好，加之应届毕业生规模创历史新高，大量求职者纷至沓来，招聘门槛随之水涨船高。
具体有多严？一位员工透露，今年校招研发和设计岗均卡本科211。
“具体来说，研发岗（硕士）要求211本科以上，硕士得是985；设计岗（硕士）则要求本科985，硕士为C9级别以上。”
他补充道，校招侧重学习能力、学历背景及个人性格；社招则看重经验与知识储备，拥有两年以上经验者可放宽学历要求。
即便跨过硬性门槛，专业匹配度同样关键。北大物理学博士杨旭（化名）感叹，今年校招竞争惨烈。
“今年6月，我投了3个岗位，仅1个获得面试机会，另外2个直接进人才库。”
杨旭分析，今年供需关系变化导致公司对专业对口度要求更高。尽管简历中有半导体工艺相关内容，但核心项目关联度不够。“感觉身边北大同学投递长鑫的挺多，一般给到年薪60万的话会比较愿意去。”
更罕见的是，高考成绩竟成为筛选指标之一。搜狐科技查看长鑫校招官网发现，应聘者必须填写高考总分、单科成绩，甚至奥赛获奖情况。
（图片来源：长鑫存储官网）
候选人趋之若鹜的背后，是长鑫用人需求的急剧膨胀。招股书显示，从2023年到2025年，在职员工数从9605人飙升至19298人，短短两年翻了一倍。
一位半导体猎头回忆，长鑫扩张始于2021年左右。
“在2020年，和长鑫合作的猎头，每年做个一两百万的回款，就已经算是行业前三了。但从2021年开始，有家猎头一年就在他们家做到了两千多万。”
这一节点与长鑫扩产节奏吻合。2021年6月，长鑫存储项目二期开工，标志其从量产迈向大规模扩产阶段。同年，长鑫完成C轮融资，估值突破390亿元。
“今年最少6个月年终奖，每个月加班100个小时”
在韩国，存储巨头正上演造富神话，如SK海力士为员工发放高达约65万元人民币的年终奖。国内长鑫亦以巨额奖金和高强度工作引发关注。
多位内部人士透露，去年年终奖普遍在8个月月薪左右，但每月加班时长基本维持在80小时以上，季度奖、年终奖及绩效均与加班挂钩。
PE工程师王凡（化名）表示，今年7、8、9月发双倍底薪，年终奖最少6个月，部分部门可达8-12个月。
但他也深受高压困扰——工作时长一般是996，每月加班100小时，多为强制，周末也会排班。
他强调，在长鑫加班非内卷，而是任务繁重。“如果加班不来就算旷工，旷工是违纪，要被开除。”
也有应聘者遭遇“压薪”。一位软件开发岗候选人称，原月薪流水22K，期望25K，HR只给15K，二次谈薪甚至降至13K。“给的薪水确实很低，但大环境不好，只能妥协准备去了。”
飞飞（化名）因薪资和强度双重压力拒绝offer，选择了一家知名度较低但强度较小的芯片公司。
这位211毕业、拥有五年经验的候选人透露，长鑫起初承诺涨1500元，后HR称批不下来，改为涨500元，但加班时长翻近4倍。起步月加班80小时，根据排名分配激励包，约占月薪20%-30%。
他指出，虽然去年年终奖约8个月，但合同里只会写3个月，实际取决于业绩和市场行情，并不稳定。业绩不佳时，薪酬会大幅缩水。
一位猎头指出，长鑫研发和设计岗待遇较好。在上海一线城市，硕士芯片设计工程师年薪估计40-50W，博士50-60W；在合肥、西安等二线城市，硕士大概有30-40W。
他表示，目前长鑫招人需求挺大，基础薪酬属行业中游，主要靠业务前景吸引人才。作为存储领域目标前三的企业，基本不会裁员。
占据全球市场8%份额，HBM是短板
高薪与高压并存，折射出长鑫的高速扩张期。
长期以来，全球DRAM市场由三星、SK海力士、美光主导，占比超90%。长鑫是近20年来全球唯一成功进入该领域的新玩家。
Counterpoint Research数据显示，今年第一季度，长鑫全球DRAM市场份额约8%，较去年同期的3%实现翻倍增长。
（全球DRAM市场份额，数据来源：Counterpoint）
目前，长鑫在合肥、北京拥有3座12英寸DRAM晶圆厂。截至2025年末，两地合计月产能约28万片。此外，上海新工厂建设中，规划月产能40-60万片，约为合肥现有产能的2-3倍，主攻高端DDR5、LPDDR5X和HBM，预计2027年投产、2028年满产。
财务数据同样爆发。招股书显示，2026年一季度，长鑫实现营业收入508亿元，同比增长719.13%，该季度营收超过2025年全年营收的80%。归母净利润247.62亿元，同比增长1688.3%，上年同期亏损15.59亿元。
上半年，长鑫预计实现营业收入1100亿元至1200亿元，同比增长612.53%至677.31%；预计归母净利润为500亿元至570亿元，同比增长2244.03%至2544.19%。
在此之前，长鑫历经8年亏损长跑。截至2025年底，累计亏损366.5亿元。得益于本轮存储芯片行情，长鑫预计只用半年时间即可抹平成立以来的所有亏损。
不过，在AI核心的HBM领域，仍是长鑫最大短板。HBM通过3D堆叠技术突破传统内存带宽与能效瓶颈，是AI时代关键零部件。目前全球仅SK海力士、三星、美光三家能量产。
长鑫与此差距较大。据悉，长鑫HBM3已出样并进入验证环节，尚未大规模稳定量产，良率和产能是主要瓶颈。相比之下，三星和SK海力士已实现更先进的HBM4量产。
